Détails de l'offre Responsable d’affaires chauffage- CVC (H/F) CCI-C33086-0918

Dernière mise à jour le 26/09/2018

Caractéristiques du poste

Responsable d’affaires chauffage- CVC (H/F) Réf. CCI-C33086-0918

Nombre de postes : 1
Domaine professionnel : Bâtiment, travaux publics
Code ROME : H1102 Management et ingénierie d'affaires
Statut cadre : Oui
Salaire : 45500 euros brut/
Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée)
Temps de travail : 35 h/semaine
Localisation : Rouen - 76 - Seine-Maritime

Entreprise

Y V CONSEIL ET RECRUTEMENT


Descriptif du poste
Dans le cadre de son déploiement d'activité, notre client acteur incontournable sur le secteur de la plomberie et du chauffage crée le poste :  

- Responsable affaires plomberie - chauffage - cvc H/F



 



Les missions confiées



 



- Recherche et développement du chiffre d'affaires auprès des clients et des affaires actuelles



 



- Traitement global des appels d'offres bâtiment et tertiaires ( publics, privés)



 



- Etude de prix et estimation à partir des opportunités



 



- Définir les contraintes techniques, humaines et fiabilité



 



- Etablir les offres et les présenter



 



- Négocier les offres et les marchés en s'appuyant sur le bureau d'études et les collaborateurs



 



- Négocier et valoriser les offres



 



- Conclure et préparer le projet d’exécution sur les points : planning, méthodes, moyens



 



- Préparer les études d’exécution de chantier et leur suivi



 



- Etablir les planning et les budgets



 



- Lire les plans d’exécution et analyser



 



- Suivi administratif de l'affaire



 



- Suivi du chantier en sa globalité



 



- S'assurer du suivi du personnel intervenant dans la dimension management, RH, sécuritaire et qualitative



 



- Gérer les activités QSE



 



- Clôturer et préparer l'ensemble des éléments de facturation et leur analyse



 



le profil souhaité



 



- de niveau BTS à Ingénieur vous possédez de bonnes connaissances en plomberie- chauffage- climatisation particulièrement dans le monde de la construction de bâtiment ( logements, bureaux, sites ..) ou leur réhabilitation.



 



Vos qualités managériales, favorisant les échanges et la productivité vous permettent de mener à bien l'ensemble de vos projets au sein de votre structure.



 



Le développement du savoir de vos collaborateurs, la transmission des connaissances, l’affirmation de soi et votre adaptabilité à toute situation vous font apprécier par l'ensemble de vos équipes.



 



La rémunération reste négociable selon les profils rencontrés : notre fourchette s'élève de 3500 € X13 soit 45500 €annuel et RAV 20%



 



Un véhicule de fonction, téléphone et portable sont des outils fournis par la société.


Le dispositif mis en faveur des 35H permet de disposer de 11 jours de RTT par an.



 



Des avantages tels chèques déjeuner, frais, abondement PEE, mutuelle et comité d'entreprise sont donnés et expliqués dès les entretiens préalables de présentation.



 



Le poste est à pourvoir de suite et nous prenons en compte la période de préavis.

Nos references sont 10197


 
Profil du candidat
Niveau d'expérience : Confirmé

Niveau d'étude : Licence - Bac+3

Critères de personnalité
  • Conscience professionnelle
Documents à fournir

CV : oui

Lettre de motivation : oui

Prétentions salariales : oui

Autres informations à fournir :
REFERENCE 10197
site www.conseil-recrutement.fr