Détails de l'offre responsable paie et RH – H/F (H/F) CCI-C33106-0133

Dernière mise à jour le 06/11/2018

Caractéristiques du poste

responsable paie et RH – H/F (H/F) Réf. CCI-C33106-0133

Nombre de postes : 1
Domaine professionnel : Ressources Humaines
Code ROME : M1503 Management des ressources humaines
Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée)
Temps de travail : 35 h/semaine

Entreprise

Y V CONSEIL ET RECRUTEMENT



Descriptif de l'entreprise
Industrie

Descriptif du poste
Création de poste en CDI - temps plein- 35h

- Responsable paie et RH H/F

Société de plus de 120 personnes en effectif constant - secteur industriel -

Nord du département exigeant un moyen de transport individuel

Les missions

- prendre en charge la paie tout en maîtrisant le logiciel SILAE

- gérer l'intégralité des opérations administratives liées au personnel de l'entreprise : affiliation, radiation, déclarations maladie et arrêt de travail, pointage des heures, etc...

- mise en place des process RH sous l'autorité de la direction générale de l'entreprise

Les attentes

Nous souhaitons rencontrer une personne possédant les bases de la gestion des paies possédant des qualités d'apprentissage sur les nouveaux process RH actuels.

Ouvert aux nouvelles méthodes de management et d'accompagnement RH, notre candidat H/F reste impliqué à la gestion nouvelle des ressources humaines.

De formation supérieure en gestion RH, notre candidat potentiel maîtrise l'acquisition régulière de connaissances et met en pratique simplement ces processus.

Nous souhaitons rencontrer une personne possédant de solides réferences au sein du même type d'entreprise ou d'un cabinet d'expertise comptable.

La rémunération est en rapport avec l'experience prouvée et les diplômes accompagnés de formations actualisées.

Nous n'avons pas d'autres critères de sélection.

Le poste est à pourvoir de suite ou selon préavis.
Profil du candidat
Niveau d'expérience : Confirmé

Niveau d'étude : Licence - Bac+3
Documents à fournir

CV : oui

Lettre de motivation : oui

Prétentions salariales : oui

Autres informations à fournir :
www.conseil-recrutement.fr