Détails de l'offre Formateur en Maintenance Mécanique (H/F) CCI-C33092-0132

Dernière mise à jour le 20/01/2020

Caractéristiques du poste

Formateur en Maintenance Mécanique (H/F) Réf. CCI-C33092-0132

Nombre de postes : 1
Domaine professionnel : Enseignement, formation
Code ROME : K2111 Formation professionnelle
Salaire : 35000 euros brut/an à 40000 euros brut/an
Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée)
Temps de travail : 37.5 h/semaine
Localisation : Le Havre - 76 - Seine-Maritime
Autres avantages sociaux : - 15 jours de RTT par an - Allocations familiales complémentaires (si enfant à charge de moins de 20 ans) - Mutuelle - Intéressement - Comité social économique

Entreprise

AFPI Région Havraise



Descriptif de l'entreprise
Le Pôle formation – UIMM Région Havraise accueille plus de 300 apprenants pour développer leurs compétences dans les métiers industriels.

En effet, le métier du Pôle formation est de produire des compétences industrielles en réponse exacte au besoin du client.

Le Pôle formation déploie des processus d’orientation, d’acquisition des savoirs et d’entraînement aux métiers industriels.

Il accompagne l’entreprise, en partenariat, pour accroître sa compétitivité et sa performance industrielle.

Piloté par les industriels qui l’ont mis en place pour les besoins de l’industrie, le Pôle formation pense son fonctionnement, ses objectifs et son action sur un mode industriel.

Descriptif du poste
Sous la responsabilité du Responsable de production, le/la formateur(trice) a pour mission, par sa double expertise (pédagogique et technique) de contribuer au développement des compétences favorisant l’insertion sociale et professionnelle des apprenants et l’accès à la qualification et/ou la professionnalisation.

Vos missions :

  • Participer à développer des réponses pédagogiques

  • Concevoir et préparer des séances de formation qui favoriseront l’autonomie des apprenants

  • Animer des séances de formation en favorisant l’individualisation

  • Évaluer les acquis des apprenants

  • Assurer la mise en œuvre du processus de formation

  • Assurer une veille dans le domaine concerné

  • Participer à l’amélioration continue du dispositif

  • Entretenir et développer des relations professionnelles avec les clients et l’environnement institutionnel et professionnel (UIMM, Universités, Syndicats professionnels, entreprises …)

  • Contribuer à la communication afin de renforcer l’offre de formation

Profil du candidat
Niveau d'expérience : Confirmé
Détail sur l'expérience :  

- Vous justifiez obligatoirement d'une expérience opérationnelle réussie en industrie de 5 ans minimum sur le terrain (acquise en tant que mécanicien, technicien de maintenance ou chef d'équipe)

- Vous possédez des connaissances en mécanique industrielle suite à des interventions sur sites industriels (pétrochimie, centrale thermique / nucléaire...) pour des réparations et révisions de machines (pompes, compresseurs, réducteurs, ventilateurs, turbines)

Niveau d'étude : BTS/DUT (Bac+2)
Détail sur la formation :  

- Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau minimum Bac + 2 type BTS ou DUT (spécialité maintenance ou mécanique)
Permis de conduire : Oui

Profil recherché :
 

- Professionnel de l'industrie, vous connaissez l'importance du respect des règles de sécurité et process associés

- Pédagogue, vous êtes à l’aise dans les contacts et êtes reconnu(e) pour votre capacité à animer un groupe en alliant théorie et pratique, pour des publics d’apprenants variés

- Vous manifestez un véritable goût pour transmettre et enseigner

- Vous êtes autonome et organisé(e), vous saurez vous intégrer à une équipe de formateurs et faire évoluer les démarches existantes (outils pédagogiques et dispositifs d’évaluation des acquis)


Critères de personnalité
  • Convivialité
  • Conscience professionnelle
  • Ouverture d'esprit
Documents à fournir

CV : oui

Lettre de motivation : oui

Prétentions salariales : non